সুপ্রিম কোর্টের এদিনের রায় যোগ্য চাকরিপ্রার্থীদের কাছে বড় স্বস্তির খবর।

এসএসসি নিয়োগ মামলা নিয়ে ফের বড় মন্তব্য করল সুপ্রিম কোর্ট। বৃহস্পতিবারের শুনানিতে চাকরিপ্রার্থীদের স্বস্তি দিল বিচারপতি সঞ্জয় কুমার ও সতীশচন্দ্র শর্মার বেঞ্চ।

পরীক্ষার তারিখ নিয়ে স্বস্তি

আগামী ৭ ও ১৪ সেপ্টেম্বর নিয়োগ পরীক্ষা হওয়ার কথা।

কিন্তু বর্তমানে স্কুলে নিয়মিত ক্লাস করাতে হচ্ছে ‘যোগ্য’ প্রার্থীদের, তাই পরীক্ষার প্রস্তুতি নেওয়া কঠিন হয়ে পড়েছে।

সেই কারণে তাঁরা আবেদন করেছিলেন, পরীক্ষা পিছিয়ে দেওয়া হোক।

সুপ্রিম কোর্ট জানিয়েছে—রাজ্য সরকার চাইলে পরীক্ষার দিন পিছিয়ে দিতে পারে, আদালত তাতে কোনও বাধা দেবে না।

সাতদিন অতিরিক্ত সময়

চাকরিরত শিক্ষকদের জন্য ফর্ম ফিল আপ করতে আরও সাতদিনের অতিরিক্ত সময় দিয়েছে আদালত। ফলে যাঁরা এখনও ফর্ম পূরণ করতে পারেননি, তাঁদের সামনে সুযোগ খোলা থাকল।

২০১৬ সালের দুর্নীতি ও বর্তমান অবস্থা

২০১৬ সালে এসএসসি নিয়োগ প্রক্রিয়াকে আদালত বলেছিল ‘প্রাতিষ্ঠানিক দুর্নীতি’।

সেই সময় প্রায় ২৬ হাজার শিক্ষক ও কর্মী চাকরি হারান।

পরে নতুন করে পরীক্ষা নেওয়ার নির্দেশ দেয় সুপ্রিম কোর্ট।

রাজ্য সরকার সে অনুযায়ী নতুন বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে।

৪৫% বনাম ৫০% নম্বর বিতর্ক

যোগ্য প্রার্থীদের দাবি—

২০১৬ সালের মতো এবারও স্নাতক স্তরে ৪৫% নম্বর পেলেই পরীক্ষায় বসার অনুমতি দেওয়া হোক।

কিন্তু সরকারের বিজ্ঞপ্তি অনুযায়ী, ৫০% নম্বর বাধ্যতামূলক।

কারণ NCERT-এর নতুন নিয়ম বলছে: স্নাতক ও স্নাতকোত্তরে ৫০% নম্বর থাকলেই নিয়োগ পরীক্ষায় বসা যাবে।

আদালতের কঠোর মন্তব্য

বিচারপতি সঞ্জয় কুমার বলেন—

> “আপনারা যোগ্যদের বাদ দিয়ে অযোগ্যদের বাঁচাতে চাইছেন, এটা অত্যন্ত হতাশাজনক। এখনও নিজেদের পছন্দের অযোগ্যদের চাকরিতে ঢোকাতে চাইছেন? লজ্জাজনক!”

🗣️বেঞ্চ স্পষ্ট জানিয়ে দিয়েছে—

কোনওভাবেই অযোগ্য প্রার্থী নিয়োগ পরীক্ষায় বসতে পারবে না।

৩১ ডিসেম্বর পর্যন্ত যাঁরা ‘যোগ্য প্রার্থী’ হিসেবে স্কুলে পড়াচ্ছেন, তাঁদের সবাইকে পরীক্ষার অনুমোদন দিতে হবে।

উপসংহার

সুপ্রিম কোর্টের এদিনের রায় যোগ্য চাকরিপ্রার্থীদের কাছে বড় স্বস্তির খবর। তবে পরীক্ষা পিছবে কি না, তা নির্ভর করছে রাজ্য সরকারের সিদ্ধান্তের উপর। অন্যদিকে, ৪৫% বনাম ৫০% নম্বর বিতর্ক নিয়েও চূড়ান্ত সিদ্ধান্তের দিকে তাকিয়ে রয়েছেন চাকরিপ্রার্থীরা